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Dietmar Grigat

Telefon: 0911/883108
E-Mail: dietmar.grigat@vectis-consulting.de

 Der SPOT-Prozess beleuchtet die gesamte „HR-Wertschöpfungskette“ eines Unternehmens. Attraktive Unternehmen mit klaren Einstellungsprozessen gewinnen die richtigen Mitarbeiter und Führungskräfte – die beste Investition für den dauerhaften Unternehmenserfolg.“

Kompetenzfelder/Leistungsspektrum

  • Consulting: Personalentwicklung, Personalauswahlprozesse, Mitarbeitergespräche mit Zielvereinbarungen
  • Training: Führung, Präsentation- und Rhetorik, Interviewtechnik, Verhandlungsführung, Konfliktmanagement, Changemanagement
  • Coaching: Einzelberatung von Führungskräften, Teamcoachings

Fach- und Erfahrungshintergrund

  • Studium BWL an der Universität Erlangen-Nürnberg mit dem Schwerpunkt Unternehmensführung
  • Über zehnjährige Fach- und Führungserfahrung im Personalbereich
  • Über zwanzigjährige Erfahrung als selbständiger Trainer, Berater und Coach
  • Mehrjährige Weiterbildung und Supervision in der Transaktionsanalyse 

Konkrete Projektbeispiele

  • Begleitung von Veränderungsprozessen
    • Einführung einer Meisterebene in einem mittelständischen Metallbetrieb, von der Personalauswahl über die Rollenklärung bis zur Nutzung verschiedener Führungsinstrumente. Workshops und Seminare.
    • Entwicklung von Kernkompetenzen, darauf aufbauend die Einführung eines Feedbacksystems mit Zielvereinbarungen. Beratung, Workshops und Training der Führungskräfte.
    • Begleitung eines Veränderungsprozesses eines mittelständischen Pharmaunternehmens mit Ausbildung von Change-Agents
  • Entwicklung und Durchführung von Führungstrainings
    • Branchenspezifische modulare Ausbildungen für mehrere Unternehmen mit starkem Fokus Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Entwicklung und Training von Zielvereinbarungs- und Feedbacksystemen
    • Jeweils unternehmensspezifisch auf Basis der Werte der Unternehmen
  • Mitgestaltung von Auswahlprozessen
    • Von der Prozessgestaltung bis zur Erstellung von Interviewleitfäden und dem Training von Personalern und Führungskräften in der Interviewtechnik

Mitgliedschaft in Vereinen und Verbänden

  • DGTA – Deutsche Gesellschaft für Transaktionsanalyse

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